التأثير المثبط لرأس المال النفسي على أبعاد الاحتراق النفسي عند الأكاديميين في كليات السياحة و الفنادق المصرية:دراسة متعددة الأبعاد

تنتشر ظاهرة الاحتراق النفسي بين الأكاديميين نظراً لطبيعة عملهم الخاصة ، و يترتب عليها العديد من المشكلات على المستويين المؤسسي و العلمي. و عادة يتم التركيز في البحث العلمي عند دراسة العوامل المؤثرة على الاحتراق النفسي على متطلبات الوظيفة،بينما هناك دراسات محدودة تتناول العوامل الدفاعية التي يركز عليها علم النفس الايجابي. انطلاقا من هذا الاتجاه تتناول الدراسة تأثير رأس المال النفسي على الاحتراق النفسي عند أعضاء هيئة التدريس ودراسة هذا التأثير على كل من أبعاد الاحتراق النفسي بصفة خاصة، بالإضافة إلى فحص التأثير المعدل لاختلاف الأجيال على كل من هذه العلاقات. و قد استخدمت الدراسة المنهج الكمي، و تم اختبار الفروض باستخدام نمذجة المعادلات الهيكلية. و قد أثبتت النتائج التأثير السلبي لرأس المال النفسي على الاحتراق النفسي ككل و على اثنين من أبعاده و هم الارهاق العاطفي و نقص الشعور بالإنجاز. كما أثبتت الدراسة التأثير المعدل لاختلاف الأجيال على هذه العلاقات. بينما أوضحت النتائج عدم وجود علاقة إحصائية بين كل من رأس المال النفسي و بعد تبلد المشاعر، كما لم يكن لاختلاف الأجيال تأثير معدل في العلاقة بينهما. و قد قدمت الدراسة عدد من الاقتراحات العملية التي تساعد القطاع الأكاديمي على تنمية رأس المال النفسي لدى الأكاديميين لتقليل الاحتراق النفسي لديهم مما يساهم في تحسين و تنمية البية العلمية و التعليمية في الجامعات.